Este encuentro digital busca fomentar en las empresas y en sus equipos de trabajo un liderazgo responsable que ayude a fomentar la igualdad efectiva entre hombres y mujeres, los derechos de éstas y su empoderamiento en todos los ámbitos de la sociedad y poniendo en valor e impulsando el talento diverso.
En este encuentro, que tendrá lugar el 21 de marzo, se compartirán herramientas y acciones para eliminar sesgos inconscientes y estereotipos con el objetivo de eliminar cualquier tipo de discriminación y prejuicio sobre las mujeres, su origen o su idiosincrasia. Del mismo modo, se expondrán tanto los beneficios de desarrollar e implementar acciones a favor de la diversidad cultural y la igualdad de género como el valor añadido que aporta a la empresa una estrategia de diversidad, equidad e inclusión que contemple estas variables.