Por séptimo año consecutivo, WomANDigital ha reafirmado su compromiso con la igualdad de género en el sector TIC, a través de su colaboración con Idexa Formación, facilitando el acceso de mujeres a la certificación SCRUM Máster. Esta edición especial del curso, enmarcada en el Día Internacional de la Mujer (8M), ha vuelto a demostrar que la formación es una herramienta clave para reducir la brecha de género en la transformación digital y potenciar el liderazgo femenino en la economía digital.

Un total de 15 alumnas han participado en esta convocatoria especial, que ha proporcionado conocimientos esenciales en metodologías ágiles y gestión de proyectos bajo el marco SCRUM. A través de un enfoque práctico y dinámico, esta formación no solo ha dotado a las participantes de herramientas clave para su desarrollo profesional, sino que también ha fomentado el networking y el empoderamiento en un sector en el que la presencia femenina sigue siendo minoritaria.

En este contexto, Mª José Ponce Ponce ha sido reconocida con el premio al mejor desempeño en la formación, obteniendo acceso gratuito al examen de certificación oficial. Su testimonio refleja el impacto de esta iniciativa:

“¡Experiencia inmejorable en Idexa! La formación de SCRUM Máster ha sido práctica, dinámica y muy bien estructurada. Francisco, el profesor, ha transmitido su conocimiento con claridad, precisión y pasión, y el grupo de compañeras ha hecho el aprendizaje aún más enriquecedor.
Muy agradecida por el premio, el acceso gratuito a la certificación ha sido una gratísima sorpresa. ¡Gracias por esta gran experiencia!”

Desde WomANDigital, y la Agencia Digital de Andalucía, seguimos apostando por el talento femenino como motor de la transformación digital en la región. A través de colaboraciones con entidades formadoras como Idexa, contribuimos activamente a la capacitación de mujeres en competencias clave para la nueva economía digital.

El sector STEM y TIC no solo representa una de las áreas de mayor crecimiento y proyección de empleo, sino que también ofrece el escenario idóneo para que las mujeres asuman un papel protagonista en la innovación y el liderazgo tecnológico. Sin embargo, para que esto sea una realidad, es fundamental impulsar acciones concretas que faciliten su acceso a la formación y a las oportunidades profesionales en igualdad de condiciones.

A través de estas colaboraciones, seguiremos trabajando por la visibilización, el acceso y la participación activa de las mujeres en la transformación digital, promoviendo un cambio real que beneficie a toda la sociedad.

¡Enhorabuena a todas las participantes y gracias a Idexa Formación por sumar en este camino hacia una digitalización más inclusiva y equitativa!